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VERS l'emploi

Cap emploi assure l'accompagnement des travailleurs handicapés vers l'emploi : projet professionnel, formation, recherche d'emploi...
 
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DANS l'emploi

Cap emploi "maintien et sécurisation de parcours"

aide les entreprises et les salariés ou agents handicapés à assurer le maintien dans l’emploi...

 
 
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Un service spécifique pour l'accompagnement des travailleurs handicapés bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active des Bouches du Rhône avec le soutien du Conseil département 13 et le Fonds Social Européen...
 
 
  • HAPAJ 13

    • Le 08/07/2024

    L'action HAPAJ13 est financé par le FSE (Fond social Européén), le PRITH (Plan régional pour linsertion des travailleur Handicapés) et l'AGEFIPH (Association de Gestion des Fonds pour l'insertion des personnes handicapées).

    Cette action vise à améliorer l'accés à l'alternance des jeunes de moins de 30 ans en situation de handicap par un accompagnement spécifique basé sur un diagnostic handicap/emploi et une prise en compte des besoins en compéensation pour la validation du projet professionnel, la recherche de formation, la recherche d'une entreprise d'accueil et l'adpatation de la situation de travail durant la formation et l'emploi.

    Cette action expérimentale concerne le territoire d'Arles-Chateaurenard-Salon de Provence en étroite collaboration avec les agences Pôle emploi et les missions locales du territoiredescriptif 2

  • Plateforme Diagnostic Santé Emploi

    • Le 08/07/2024

    L'association HEDA met en place un nouveau service à partir du 1er mai 2024.

    La Plateforme Diagnostic Santé emploi est à destination des nouveaux bénéficiares du RSA rencontrant des difficultés liées à la santé et orientés par les pôle insertion de Marseille.

    uObjectifs :
    uIdentifier les freins liés à la santé et les objectiver - Travailler à l’accès aux soins
    uDynamiser et remobiliser la personne / L’accompagner à conscientiser ses limitations et ses potentiels
    uEvaluer le retentissement sur l’emploi de ses freins santé
    uDéfinir la modalité d’accompagnement adapté
     
     
    uPublic visé :
    uNouveaux bénéficiaires du RSA avec problèmes de santé qui entravent le parcoursuDurée : 2 mois (renouvelable 1 mois)
    uRythme : un entretien hebdomadaire avec le service : chargée de mission insertion, psychologue et médecin

     

    Cette action expérimentale est financé par le Conseil départemental des Bouches du Rhône

    Cd132 1


     

  • Séminaires des Cap emploi PACA-CORSE 2023

    • Le 17/08/2023

    Le premier Séminaire des équipes des Cap emploi de PACA et Corse  a eu lieu le 5 et 6 juin 2023 au village du Soleil à Marseille

    Les objectifs :  Se rencontrer, échanger sur nos pratiques, partager notre vision commune sur l'emploi et le handicap afin d'apporter un service sur-mesure aux besoins des employeurs et les personnes en situation de handicap (en recherche d'emploi, salariés, agent de la fonction publique, travailleurs indépendants…).\

    Au programme :

     

    ✅ Une conférence sur l'optimisme

    et  divers ateliers sur :

    ✅ la notion de compensation du handicap

    ✅ Cap emploi, la valeur ajoutée au cœur des entreprises  

    ✅ le décryptage de la nouvelle offre de service             

    ✅ l'évolution des fonctions administratives

    ✅ le rôle de Cheops, représentant des structures Cap emploi,

                        Seminaire programme                                  

     

    Environ 200 participants (chargés de missions, conseillers, agent adminsitratifs, responsables de servivces et directeurs) pour échanger sur les nouvelles missions des Cap emploi définit par la nouvelle convention 2023-2027. Une belle dynamique qui conforte la position et le rôle de CHEOPS réseau des Cap emploi

     

     

     

                                                           Seminaire 1

  • Rencontre entre Cap emploi13 et le Service social des Bouches du Rhône de la CARSAT

    • Le 09/09/2022

    Le Service Social Régional de la Carsat Sud-Est accueille pour la première fois, une délégation de son partenaire Cap Emploi pour une journée d’échanges autour de leur offre de service respective, en présence de Vincent Verlhac, Directeur Général de la Carsat Sud-Est et de Daniel Mourgues, Directeur de Cap Emploi.

    Carsat 2

    Géraldine François, Responsable Développement et Communication - Correspondante Régionale Maintien dans l’emploi pour le réseau Cap emploi Cheops Paca, a présenté l’offre du service de Cap emploi et les outils de Prévention de la Désinsertion Professionnelle (PDP) Agefiph.
    valerie mandoul et Nadine Girard, Managers Stratégiques du Service Social des Bouches-du-Rhône, ont exposé, quant à elles, les offres de l’Assurance Maladie, celles de la Plate-forme PDP et son Bilan d’activités.

     

                                                                                                                                                                                                                                           Carsat 3                                                                                                                             L’après-midi sera consacré à des ateliers de travail portant sur la représentation des métiers et des missions de chacun.

  • Evenement : lancement de la programmation FSE 2021-2027

    L'association HEDA, gestionnaire du Cap emploi13 a participé à la réunion de lancement de la programmation FSE2021-2027  (Fonds Social Européen) organisée par la DREETS PACA (Direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités) en présence de Christophe MIRMAND, préfet de Région

    Fse lancement 2021 2

    Pour cet évènement, la DREETS a souhaité mettre en avant 4 projets innovants financés par le FSE, et a sollicité l'association HEDA pour présenter son service RSATH.
    Nathalie CAHOUR, responsable du service RSATH et Daniel MOURGUES, Directeur de HEDA sont intervenus pour présenter cette action financée par le Conseil départemental des Bouches du Rhône et le FSE

    L'occasion de revenir sur l'histoire de ce projet créé en 2015 et expérimenté sur le territoire de Marseille par une équipe de 5 collaborateurs. Aujourd'hui le service RSATH est composé de 23 salariés qui interviennent sur l'ensemble du département en partenariat avec les Pôles insertion pour accompagner les bénéficiaires du RSA en situation de handicap par la mise en œuvre de 2 services :

    - *MODAHL* : évaluation de l'employabilité et élaboration d'un projet de vie adapté

    - *PHARE* : accompagnement spécialisé pour un retour à l'emploi prenant en compte le handicap à chaque étape du parcours
     
    Une belle opportunité pour remercier le conseil départemental, financeur mais aussi partenaire et en fort soutien, la cellule FSE du CD13, les représentants de la DREETS, les partenaires mais aussi l'ensemble de l'équipe de service RSATH pour son professionnalisme et son implication

     

  • Les différents types de handicap (vidéo)

    Vidèo synthétique de présentation des différents types de handicap

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Date de dernière mise à jour : 21/08/2024